编者按
安全是高质量发展的前提基础，是企业行稳致远的根本保障，务必始终树牢“时时放心不下”的责任感，坚持安全工作常抓不懈、久久为功。安全工作不是停留在会议部署、纸面通知上，必须下沉基层、直达一线、落到实处。正是基于这一认识，园区企业常态化开展岗位练兵、技能实训、应急演练等各类实战提升活动，以全员能力提升推动安全治理提质增效，助力园区安全稳定运行。
为进一步提升装置操作人员理论素养与现场应急处置能力，夯实安全生产基础，保障装置安全平稳长周期运行，近期，华谊新材料SAP装置组织全体操作员工开展专项技能比武。
本次比武紧密贴合带式、釜式两套工艺实际生产工况，设置理论与实操两大板块，全方位检验岗位人员综合业务能力。理论比武包含PID绘图、装置故障处理分析，重点考察员工对工艺流程的理解掌握以及故障研判分析水平。实操比武聚焦生产关键作业和装置开停车要点，既考验DCS画面参数调节，又考核现场外操设备操作，覆盖装置核心操作场景。
赛事采取班组初赛到装置级淘汰赛逐级晋级模式。首先以甲、乙、丙、丁四个班组为单位开展内部比拼，通过抽签确定比赛项目，裁判按照统一标准现场打分，根据综合理论、实操成绩开展班组内部排名。各班组选拔前四名优秀选手晋级装置排名赛，晋级选手通过抽签开展一对一淘汰赛，层层对决，决出最终总排名。
比武现场，参赛选手精神饱满、沉着应战。PID绘图环节，选手严谨梳理工艺逻辑，图纸绘制规范清晰；故障分析考核中，大家结合装置过往生产案例，精准梳理故障诱因与处置思路；实操赛场，内操人员紧盯DCS参数精细调节，外操人员严格执行安全规程，按步骤完成设备升温、开停车相关操作，充分展现SAP装置操作人员扎实的基本功。
此次技能比武，把生产现场作为练兵考场，把岗位难题作为竞赛考题，不仅是一次技能比拼，更是一次全员岗位练兵。通过同台竞技，有效查找岗位技能短板，搭建起员工相互学习交流的平台。下一步，华谊新材料SAP装置将以本次比武为契机，把比武成果转化为实际工作能力，持续强化岗位“三基”建设，营造比学赶超、钻研技术的浓厚氛围，为装置安全稳定运行筑牢人才根基。
